各分工会、广大教职工：

为提高我院教职工互助保障和自我保障能力，倡导教职工互助友爱精神，帮助因大病、重病或家庭重大变故等而导致生活困难的教职工，促进和谐校园建设，于2015年成立浙江财经大学东方学院教职工互助基金会，招募首批会员275名。现根据《浙江财经大学东方学院教职工互助基金会章程》相关规定，开展2016年入会、会员年费扣缴等工作，具体通知如下：

一、会员和入会条件

1．学院工会会员凡承认章程，填写《浙江财经大学东方学院教职工互助基金会入会登记表》，缴纳相应的互助金，均可成为互助会会员。会员有按规定履行缴纳互助金的义务和享受章程规定的补助权利。

2．会员每年需缴纳50元互助金。

3．每年10月办理新会员入会手续。

二、互助基金的管理

1．互助基金的来源：会员每年缴纳的50元互助金；学院行政补贴；校内外企事业单位、社会团体和个人的捐赠；互助基金的增值和积累；其他资助。

    对捐赠互助会金额较大的单位、团体和个人，由学院工会和互助会公布并表彰。

2．互助金由学院工会设专项科目管理，专款专用，年终公布账目，接受学院经费审查委员会的审计监督。

    互助金不建立个人帐户，个人缴纳的互助金不累积、不退还。

3．互助基金由互助基金管理委员会负责管理，互助基金管理委员会办公室设在学院工会，负责日常事务。

三、补助的申请和审批

1．凡符合章程规定的补助范围的会员，均可填写《浙江财经大学东方学院教职工互助金补助申请表》，并按规定附上有关凭证，向所在分工会提出申请，分工会审核后交学院工会。

2．学院工会对申请人的情况进行调查核实，其中医疗凭证须委托指定医疗机构（校医务室）进行审核，并提出补助的初步意见，报互助基金管理委员会研究决定。

3．互助金补助的审批工作安排在每年12月进行，特殊情况可召开临时会议。

4．补助标准、补助上限以及不能享受互助金补助的情况按章程规定执行。

5．加入互助会满三年但未享受补助的教职工退休后，出现章程第十二条规定情形之一的，可在本专项基金中申请享受补助一次。

四、工作安排

1．11月15日前，各分工会发动、组织教职工填写入会申请表（已加入的会员无需填写）。

50元的互助金后期将按会员汇总表的人员名单在工资中扣缴。

2．11月22日前，各分工会将入会申请表、入会名单汇总表（包括老会员）交学院工会。

3．倡导校内外企事业单位、社会团体和个人为互助基金会捐赠。

请各分工会认真做好互助会入会组织及汇总工作。

附件1：浙江财经大学东方学院教职工互助基金会入会登记表.doc

附件2：浙江财经大学东方学院教职工互助基金会章程（定稿）.doc

附件3：东方学院教职工互助基金会会员汇总表（2016年度）.xls

附件4：东方学院互助金成员汇总2015年.xls

                                                                                                                           学院工会 

                                                                                                                        2015年11月2日